O Governo do Distrito Federal (GDF), através da Secretaria da Mulher (SMDF), firmou acordos de cooperação técnica com nove órgãos públicos para garantir a reserva de 4% a 8% das vagas de emprego para mulheres em situação de vulnerabilidade, como vítimas de violência, trans e quilombolas. Essas parcerias asseguram que empresas terceirizadas, que prestam serviços às instituições, reservem essas vagas.
Essas iniciativas são essenciais para oferecer oportunidades de recomeço e autonomia financeira, como destacou a secretária da Mulher, Giselle Ferreira. Mulheres beneficiadas, como Maria (nome fictício), relataram como o acesso ao mercado de trabalho, com apoio da SMDF, trouxe autoestima e independência. Maria, que precisou deixar Brasília para fugir de um ex-companheiro, conseguiu voltar ao mercado formal após o acompanhamento da SMDF.
A iniciativa também inclui qualificação profissional e acompanhamento pós-emprego, garantindo que essas mulheres possam superar desafios e ocupar espaços que antes pareciam inatingíveis. Atualmente, os acordos estão vigentes em instituições como o Senado Federal e o Superior Tribunal de Justiça (STJ), com planos de expansão para outras entidades públicas.
